안녕하세요!
우리 동네 요양 일자리 케어파트너입니다.
오늘은 요양보호사 자격으로 많은 어르신들에게 도움을 드리고 계시는 선생님들께서 퇴사하실 때에 가장 궁금해하시는 내용인 실업급여에 대해서 말씀드리고자 합니다. 2023년이 되면서 2022년의 실업급여 내용과는 조금 달라진 내용이 있는데, 그 내용을 케어파트너와 함께 알아보도록 하겠습니다!
1. 2023년 요양보호사 실업급여 수령 조건은?
요양보호사 선생님들께서 실업급여를 수령하기 위해서는 꼭 갖추셔야 하는 조건이 있습니다.
a. 고용보험 가입 근무일 180일 이상
요양보호사 선생님들께서 실업급여를 수령하기 위해서는 가장 기본으로 확인해주셔야 하는 조건이 바로 '고용보험 가입'입니다. 고용보험이 가입된 상태에서 실제로 근무를 하신 일수가 180일이 넘어야 실업급여를 수령하실 수 있는데요. 실제 근무일이 180일이어야 하므로 근무를 하지 않은 날을 일수로 포함시키시지 않도록 유의하셔야 합니다.
b. 자발적이지 않은 퇴사 이유
3가지 조건 중 가장 중요한 조건은 바로 '비자발적인 퇴사 이유'입니다. 개인 사유로 인한 퇴사 시에는 실업급여를 신청할 수 없다는 사실 꼭 기억해 주세요!
c. 적극적인 구직 활동
마지막 조건은 바로 퇴사 후 '적극적으로 구직을 하고 있는지'입니다. 만일 퇴사 후 구직 활동을 한 사실이 없다면 실업급여 대상으로 신청이 되셨다고 하더라도 중간에 수령자 자격을 박탈당할 수 있습니다.
위에서 언급한 3가지 조건이 충족이 되는지 확인이 되셨을까요? 그렇다면 이제 2023년 요양보호사 실업급여는 얼마를 받을 수 있는지 알아보도록 하겠습니다.
2. 2023년 요양보호사 실업급여 수령 금액 및 기간
위에서 언급한 3개의 조건을 충족하셨다면 나는 얼마의 금액을 얼마 정도의 기간 동안 받을 수 있는지 궁금하실 텐데요. 기간에 대해 우선 표로 보여드리겠습니다.
근무기간 및 연령 | 50세 미만 | 50세 이상 또는 장애인 |
1년 미만 | 120일 | 120일 |
1년 이상 ~ 3년 미만 | 150일 | 180일 |
3년 이상 ~ 5년 미만 | 180일 | 210일 |
5년 이상 ~ 10년 미만 | 210일 | 240일 |
10년 이상 | 240일 | 270일 |
그렇다면 해당 기간 동안 얼마를 받게 되는 걸까요? 2023년 요양보호사 실업급여의 일 수령 가능 금액은 '퇴사 전 마지막 평균 월급의 60%'이며, 최소 30,060원부터 최대 66,000원까지 받을 수 있습니다. 대략적인 전체 실업급여의 계산은 '일 수령 가능 금액 × 수령 기간'으로 계산해 주시면 됩니다.
케어파트너에서는 위에 말씀드린 계산 방법이 어려우실 선생님들을 위해 실업급여 계산기를 제공해드리고 있습니다. 실업급여가 궁금하시거나 이후에 다시 근무를 위해 일자리를 찾고 계신 선생님들이시라면 꼭 '케어파트너 실업급여 계산기'를 이용해 보세요!
▶ (클릭) 2023년 요양보호사 실업급여 계산 바로가기
3. 2023년 요양보호사 실업급여 수령 방법
요양보호사 선생님들께서 실업급여를 수령하시기 위해서는 퇴사하신 후에 직접 12개월 내에 거주하고 계시는 관할 고용센터에 방문하여 무직 상태임을 신고하셔야 합니다. 신청에 필요한 서류들은 해당 관할 고용센터에 미리 전화를 하여 파악해 주시면 됩니다.
요양보호사 실업급여와 관련하여 궁금증이 있으시다면 언제든 문의 남겨주세요!
집 근처 요양 일자리, 케어파트너
본 게시글의 모든 저작권은 케어파트너에 있습니다.
ⓒ 2022. (주)보살핌 All Rights Reserved.
'요양 보호사 정보 > 요양 보호사 월급' 카테고리의 다른 글
2024년 재가방문요양보호사 시급& 월급여 안내 (기본시급, 주휴수당, 연차수당) (2) | 2023.08.22 |
---|---|
2023년 요양보호사 예상 월급&실수령액 쉽게 계산하는 방법 (0) | 2023.04.06 |
일자리별 2023년 요양보호사 월급 비교 (방문재가요양, 주야간보호센터, 요양원) (0) | 2023.03.15 |
2023년 재가방문요양보호사 월급 실수령액 계산하는 방법 (0) | 2023.03.09 |
요양보호사 실업급여 받을 수 있는 방법 (0) | 2022.12.21 |